ابو عبدو
21-08-2013, 11:59 PM
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
الفزعة يا اخوان
نقلت كفالتي الى كفيلي الحالي وكنت اعمل مديرا للمبيعات وقام كفيلي باكراهي للعمل كمدير للعمليات رغبت منه بحرماني من عمولات فتقدمت باستقالتي وتم الموافقة عليها من قبله واشترط لمنحي خطاب تنازل بعدم العمل عند جهة منافسة وبعد مرور اكثر من اربع اشهر بدون عمل وامتناعه عن التنازل عن نقل كفالتي لجهة منافسة وبسبب وجود بعض المبالغ لي بذمته والضغوط الاسرية بدون عمل
عدت للتعاقد معه من جديد بعد ان قام بتخفيض مرتبي بمقدار الثلث وتم التعاقد على العمل في قسم مستقل ماليا واداريا اخر
بعد مرور مايقارب السنتين ونصف على استقالتي السابقة تقدمت اليه باستقالتي الثانية بعد ان استطعت تحصيل بعض المبالغ التي لي بذمته وتجاوزت العشر سنوات خدمة
قام بالموافقة على استقالتي الثانية واحضرت له خطاب طلب تنازل
اوقف مستحقاتي وعمولاتي وتصفية نهاية الخدمة ومنحي خطاب تنازل على توقيع خطابين :
١- خطاب اقرار وتعهد شخصي وبوجود شهادين بعدم منافسته مباشرة او غير مباشرة داخل المملكة او خارجها وعدم اتصالي بزبائنه او مورديه بكلا العملين السابقين
٢- خطاب من كفيلي الجديد مصدق من الغرفة التجارية يقر فيه انه يمنعني من منافسة كفلي السابق وبان كفلي الجديد سوف لن يعمل باي من جميع نشاطات كفيلي السابق ونفس العملين القديم والاخير وفي حال نقل كفالتي الى اخر يشترط نفس الشرو عليه والا تعرض للمسائلة القانونية
حاولت حل الموضوع وديا معه وانني مستعد ان اوقع له تعهد عن عملي الاخير اما السابق والذي مضى عليه اكثر من سنين فلا ومن اين ساحضر له كفيل يتعهد له بعدم المنافسة مستقبلا الا انه رفض
استشرت ثلاث محامين وكان ارائهم مختلفةو متناقضة
يستند كفيلي الى نص م ٨٣ من قانون العمل والتي تجيز للكفيل بمنع العامل بعدم المنافسة
علما بانه لا يوجد عقد بيننا مسبق يحتوي شرط عدم المنافسة
بعض المحامين قالوا يجب ان يكون هناك عقد مسبق ويتضمن شرط عدم المنافسة مسبقا وقبل انقضاء العقد
البعض الاخر افتى بان من حق الكفيل ان يشترط بعد انقضاء العقد ولو لم يكن هناك عقد مسبق يتضمن مثل هذا الشرط
- ذهبت الى مكتب العمل ووصلنا الي تحديد موعد للجلسة الابتدائية
بعد مضي خمسة اشهر لي بدون عمل وما زلت عند تحديد موعد للجلسة الابتدائية طالبت بتصريح عمل مؤقت وهنا كانت الضربة القاضية لي
حيث اشترط مكتب العمل من ضمن الاوارق المطلوبة لمنح ترخيص عمل مؤقت هو تعهد جهة العمل الجديدة التي سوف اعمل لديها بانها غير منافسة لكفيلي السابق ؟؟؟؟
وهنا لم استفد شي من هذا التصريح ورفض مكتب العمل الا احضار هذا التعهد فتوجهت الى وزارة العمل فافادة بوجوب توقيع التعهد لمنحي تصريح عمل مؤقت واخبرتهم بان اساس قضيتي هو هذا خطاب بعدم المنافسة ولو انني احضرته لكفيلي لما كان هناك دعوى من الاساس؟
المطلوب :
هل يحق لكفيلي اجباري على توقيع هذين التعهدين من قبلي ومن قبل كفلي الجديد
هل تطول مثل هذه الدعوى
كيف يمكنني الحصول علي تصريح عمل مؤقت عند جهة منافسة
هل استطيع التوجه للامارة ونقل كفالتي ام ما العمل وكفيلي يحتجز جواز سفري ويمنع نقل كفالتي ؟
ماذا تنصحونني به
افيدوني جعلها الله في ميزان حسناتكم
ولكم تحياتي
الفزعة يا اخوان
نقلت كفالتي الى كفيلي الحالي وكنت اعمل مديرا للمبيعات وقام كفيلي باكراهي للعمل كمدير للعمليات رغبت منه بحرماني من عمولات فتقدمت باستقالتي وتم الموافقة عليها من قبله واشترط لمنحي خطاب تنازل بعدم العمل عند جهة منافسة وبعد مرور اكثر من اربع اشهر بدون عمل وامتناعه عن التنازل عن نقل كفالتي لجهة منافسة وبسبب وجود بعض المبالغ لي بذمته والضغوط الاسرية بدون عمل
عدت للتعاقد معه من جديد بعد ان قام بتخفيض مرتبي بمقدار الثلث وتم التعاقد على العمل في قسم مستقل ماليا واداريا اخر
بعد مرور مايقارب السنتين ونصف على استقالتي السابقة تقدمت اليه باستقالتي الثانية بعد ان استطعت تحصيل بعض المبالغ التي لي بذمته وتجاوزت العشر سنوات خدمة
قام بالموافقة على استقالتي الثانية واحضرت له خطاب طلب تنازل
اوقف مستحقاتي وعمولاتي وتصفية نهاية الخدمة ومنحي خطاب تنازل على توقيع خطابين :
١- خطاب اقرار وتعهد شخصي وبوجود شهادين بعدم منافسته مباشرة او غير مباشرة داخل المملكة او خارجها وعدم اتصالي بزبائنه او مورديه بكلا العملين السابقين
٢- خطاب من كفيلي الجديد مصدق من الغرفة التجارية يقر فيه انه يمنعني من منافسة كفلي السابق وبان كفلي الجديد سوف لن يعمل باي من جميع نشاطات كفيلي السابق ونفس العملين القديم والاخير وفي حال نقل كفالتي الى اخر يشترط نفس الشرو عليه والا تعرض للمسائلة القانونية
حاولت حل الموضوع وديا معه وانني مستعد ان اوقع له تعهد عن عملي الاخير اما السابق والذي مضى عليه اكثر من سنين فلا ومن اين ساحضر له كفيل يتعهد له بعدم المنافسة مستقبلا الا انه رفض
استشرت ثلاث محامين وكان ارائهم مختلفةو متناقضة
يستند كفيلي الى نص م ٨٣ من قانون العمل والتي تجيز للكفيل بمنع العامل بعدم المنافسة
علما بانه لا يوجد عقد بيننا مسبق يحتوي شرط عدم المنافسة
بعض المحامين قالوا يجب ان يكون هناك عقد مسبق ويتضمن شرط عدم المنافسة مسبقا وقبل انقضاء العقد
البعض الاخر افتى بان من حق الكفيل ان يشترط بعد انقضاء العقد ولو لم يكن هناك عقد مسبق يتضمن مثل هذا الشرط
- ذهبت الى مكتب العمل ووصلنا الي تحديد موعد للجلسة الابتدائية
بعد مضي خمسة اشهر لي بدون عمل وما زلت عند تحديد موعد للجلسة الابتدائية طالبت بتصريح عمل مؤقت وهنا كانت الضربة القاضية لي
حيث اشترط مكتب العمل من ضمن الاوارق المطلوبة لمنح ترخيص عمل مؤقت هو تعهد جهة العمل الجديدة التي سوف اعمل لديها بانها غير منافسة لكفيلي السابق ؟؟؟؟
وهنا لم استفد شي من هذا التصريح ورفض مكتب العمل الا احضار هذا التعهد فتوجهت الى وزارة العمل فافادة بوجوب توقيع التعهد لمنحي تصريح عمل مؤقت واخبرتهم بان اساس قضيتي هو هذا خطاب بعدم المنافسة ولو انني احضرته لكفيلي لما كان هناك دعوى من الاساس؟
المطلوب :
هل يحق لكفيلي اجباري على توقيع هذين التعهدين من قبلي ومن قبل كفلي الجديد
هل تطول مثل هذه الدعوى
كيف يمكنني الحصول علي تصريح عمل مؤقت عند جهة منافسة
هل استطيع التوجه للامارة ونقل كفالتي ام ما العمل وكفيلي يحتجز جواز سفري ويمنع نقل كفالتي ؟
ماذا تنصحونني به
افيدوني جعلها الله في ميزان حسناتكم
ولكم تحياتي