مساعدتكم بإيضاح الأركان التقصيرية بدعوى التعويض

[عجاج]

<strong><font size="7"></font></strong><span style="font-family:times new roman;"><font size="7">السلام عليكم <br>
ما هي الأركان التقصيرية بدعوى التعويض ؟ وكيف تتحقق ؟<br>
ما أنواع الضرر ؟ وكيف يتم إثباته ؟</font></span>

[العقل المدبر]

اولا سؤلك الاجابة عليه تحتاج الكثير ويبدوا بانك قانوني
ولاكن ساختصر الاجابة
اركان المسؤلية التقصيرية
الخطا
الضرر نتيجة الخطا
الرابطة السببية

وبنسبة لانواع الضرر
ضرر مادي وهو مايصيب جسد او مال الانسان
وضرر ادبي واعتقد لايحتاج الى تعريف

[عجاج]

اولا سؤلك الاجابة عليه تحتاج الكثير ويبدوا بانك قانوني
ولاكن ساختصر الاجابة
اركان المسؤلية التقصيرية
الخطا
الضرر نتيجة الخطا
الرابطة السببية

وبنسبة لانواع الضرر
ضرر مادي وهو مايصيب جسد او مال الانسان
وضرر ادبي واعتقد لايحتاج الى تعريف

كثر الله خيرك
ولكن العلاقة السببية هل هو ما يصدر به القرار صلبا وملحقات ؟

[عجاج]

شكرا لك أخي ممكن إجابتك لو تكرمت لكي نكون على هدى
ما هي الأركان التقصيرية في قضية تعويض إلغاء قرار إداري ترتب عليه الإيقاف عن العمل ( ليس كفا رسميا بخطاب رسمي وإنما بسحب العمل مني وبقائي بدونه ) ثم طي القيد .
ما هي أركان الضرر ؟ وكيف تتحقق ؟
ما هي العلاقة السببية في ذلك القرار الإداري الملغي بحكم ديوان المظالم ؟ هل هي مجموعة الأفراد الذين قاموا ببناء القرار الملغي ؟ أم العبارات الموجودة بالقرار والتي نتج عنها الضرر ؟
شكرا لكم

[عجاج]

شكرا لك أخي ممكن إجابتك لو تكرمت لكي نكون على هدى
ما هي الأركان التقصيرية في قضية تعويض إلغاء قرار إداري ترتب عليه الإيقاف عن العمل ( ليس كفا رسميا بخطاب رسمي وإنما بسحب العمل مني وبقائي بدونه ) ثم طي القيد.
ما هي أركان الضرر ؟ وكيف تتحقق ؟
ما هي العلاقة السببية في ذلك القرار الإداري الملغي بحكم ديوان المظالم ؟ هل هي مجموعة الأفراد الذين قاموا ببناء القرار الملغي ؟ أم العبارات الموجودة بالقرار والتي نتج عنها الضرر ؟
شكرا لكم

[العقل المدبر]

لو شرحت موضوعك بطريقة اخرى ربما افضل
لان ماذكرت من مصطلحات تستخدم في التعليم للقانون

ماهي اركان المسؤلية التقصيرية في قضية تعويض قرار اداري ؟
سبق وذكرت اركان المسؤلية وهي
الخطا .. اي الخطاء الذي وقع فيه من قام بفصل الموظف
الضرر نتيجة الخطاء... اي الضرر الذي اصاب الموظف المفصول جراء هذا القرار
الرابطة السببية.. يجب ان يكون هناك رابطة سببية فلا يمكن ان يقوم شخص بفصل شخص عن عمله وهو لايملك صلاحيات

العلاقة السببية هي العلاقة بين المتضرر والمتسبب بالضرر ومجال العلاقة السببية مجال كبير لايمكن حصرة

[سعد الهوارى]

اخى الكريم اركان المسؤليه التقصريه كما تفضل الزميل وشرحه لك يتمثل فى خطا ضرر علاقه سبيبه ما بين الخطا وذلك الضرر
موضوعك فصل من العمل ترتب عليه ضرر هل هذا الفصل فصل تعسفى اولا لكى يصبح خطا وبالتالى يكون هناك علاقه سبيه ما بين الخطا والضرر
ما هو القرار الصادر بحقك فى الفصل ماهيته ؟

[طارق محمد اسماعيل]

اركان المسئوليه التقصيريه كما وضح الساده الزملاء ثلاث اركان : الاولي : الخطأ كركن من اركان المسؤولية التقصيرية هو إخلال الشخص بالتزام قانون مع إدراكه لهذا الامر أي إخلال بالتزام قانوني مع الإدراك بأنه يضر بالغير فإذا انحرف عن هذا السلوك الواجب وكان مدركا لهذا الانحراف كان هذا منه خطأ يستوجب مسؤوليته التقصيريه وهوالسبب في احداث الضرر وان كل مسئوليه أساسها الخطأ تزول بزواله والاداره لاتخطئ الابواسطه موظفيها إذ الخطأ يقع منهم والاداره تكون طرفا ايضا في وقوع ذلك و أن الخطأ في المسؤولية التقصيرية يتفرع منه ركنان اولهما
الركن المادي (التعدي)
التعدي هو الإخلال بالالتزام القانوني العام بعدم الإضرار بالغير. فهو تجاوز للحدود التي يجب على الشخص التزامها في ادائه لعمله
ثانيا : الركن المعنوي (الإدراك)
وهو الإدراك ويجب أن يكون هذا الشخص مدركا لأعمال التعدي التي قام بها سواء بقصد أو وقعت منه بغير قصد
ثانيا الضرر: أن يكون الضرر الناتج بفعل الخطأ فلولا الخطأ لما وقع الضرر
ثالثا : العلاقه السببيه :هو ان يكون الضرر نتيجه للخطأ