التأب
31-07-2015, 05:49 PM
يوجد شخص موظف متعاقد مع وزارة الدفاع يعمل باحد المستشفيات تم القبض عليه بتهمت الشذوذ الجنسي ( ضبطته الهيءة ولديه حساب تويتر فيه صور خليعه شاذة و يدعو فيه لفعل الفاحشه ) . وتم الحكم عليه بسنه و5000 ريال غرامه . مع العلم انها السابقه الثانيه من نفس النوع . السؤال: هل يحق للعمل فصله بسبب القضية والحكم ؟؟
هل تمنعه السابقه من هذا النوع من العمل في جهاات اخرى؟
هل تمنعه السابقه من هذا النوع من العمل في جهاات اخرى؟